Meer dan alleen advies

Nikkel at Work is een uitstekende sparpartner voor het MKB voor het ontwikkelen en implementeren van het HR beleid voor zowel Nederlandse als Belgische organisaties.

Wat is de toegevoegde waarde voor u? We nemen u op professionele wijze de
HR-werkzaamheden uit handen. Waarbij u wél zelf de regie behoudt. Dit gebeurt op basis van flexibele inzet, u hoeft dus niemand aan te nemen voor HR. De tijd die vrijkomt, kunt u zich richten op uw eigen kerntaken.

Reikwijdte van de dienstverlening:

  • Advisering MT én personeel m.b.t. HR gerelateerde zaken
  • Ontwikkeling en implementatie van HR beleid en instrumenten
  • Ondersteuning Juridische Zaken
  • Ondersteuning bij loopbaanbeleid
  • Ondersteuning bij werving & selectiebeleid
  • Ziekteverzuimbeleid (analyse tot implementeren van oplossingen)
  • Advies & voorbereiding salarisadministratie
  • Aanspreekpunt voor externe partijen op het gebied van w&s, pensioenen, secundaire arbeidsvoorwaarden, inhuur en/of detachering.
  • Begeleiding en ondersteuning bij functionerings- en beoordelingsgesprekken


Voortvloeiend uit deze hoofdtaken pakt Nikkel at Work – indien gewenst – ook de volgende rollen en taken op zich: up-to-date houden personeelsdocumenten, opstellen functieprofielen en taakomschrijvingen, voeren van arbeidsvoorwaardengesprekken en salarisonderhandelingen (binnen opgesteld kader), competentiemanagement, vervullen vertrouwensrol, bemiddeling  bij conflicten, wagenparkbeheer, beheer mobiele telefonie tot en met het organiseren van vergaderingen, evenementen en jubilea.

Samenwerkingsvormen
Afhankelijk van uw wensen en behoeften kan Nikkel at Work werkzaamheden voor u verrichten op basis van:
– een abonnement (een vooraf afgesproken aantal uren per tijdseenheid op afroepbasis) – een uurtarief
– op basis van projectafspraken

Neem gerust contact met ons op voor meer informatie.
Liever direct een oriënterend gesprek inplannen? Dat kan ook!